5.1 Gruppi funzionali e disfunzionali

Quali effetti provocano nel clima di gruppo e nel benessere dei partecipanti persone che assumano atteggiamenti accusatori, propiziatori, calcolatori, svagati o congruenti nelle relazioni con gli altri partecipanti?
Secondo Virginia Satir si danno 4 tipi di gruppo, 3 distruttivi e uno vitale.
Nel video espongo le idee della psicologa statunitense sull’argomento.

5. Atteggiamenti nella relazione – Premessa – 2

La novella “I Tre Eremiti” di Lev Tolstoj nasconde alcune metafore evocative delle caratteristiche di gruppi con relazioni funzionali.

Le immagini sono tratte da J. Heaton, J. Groves, Wittgenstein per Cominciare, Milano, Feltrinelli.

5. Gli atteggiamenti nella relazione – Premessa – 1

Nel video espongo un inquadramento sulla dimensione etica e sistemica e sulle trappole a queste connesse nella ricerca di una comunicazione efficace all’interno dei gruppi.
In due parole, come dicevano gli antichi il buono è nemico dell’ottimo.

4.2 Strategie di accompagnamento

Come accompagnare un gruppo a seconda della fase evolutiva che sta attraversando?
Nel video espongo alcune attenzioni da avere, anche in relazione a quanto approfondito nel video riguardante la mente psicotica del gruppo.

4.1 Il pensiero psicotico del gruppo

Un primo affondo teorico sulla problematicità del rapporto con l’altro nella vita del gruppo: quali sono le basi mitologiche, storiche, biologiche e psicologiche delle difficoltà che i gruppi incontrano nell’avere a che fare con il diverso e l’altro da sé?

3. A che cosa serve una riunione?

In questo video espongo vantaggi per organizzazioni e persone nell’utilizzo della riunione come strumento per gestire i gruppi.
Espongo anche una lista di diversi tipi di riunione.

4. Come evolve un gruppo?

Le fasi di vita di un gruppo presentate a partire dai sentimenti dominanti per ciascuno stadio.

1. Nascita
2. Fase attiva
3. Fase passivo/depressiva
4. Conclusione

C’è anche qualche esperimento di montaggio. Work in progress!!!

2. Riunioni? Non per tutti…

Contributo, non brevissimo, sull’applicabilità del metodo che propongo nel corso a vari tipi di organizzazione.

Attenzione!
La definizione di gruppo democratico che tengo in considerazione in questo video e nei contributi successivi ha confini molto stretti.
In linea con i modelli proposti da Lewin e, molto dopo, da Quaglino, un gruppo democratico è un gruppo che decide in merito a TUTTE (o quasi tutte) le proprie dimensioni vitali.

1. Che cos’è una riunione?

Una semplice definizione per iniziare: quali sono le dimensioni da considerare per gestire una riunione?

Le parole chiave sono: relazione, metodo e contenuto.

0. La gestione delle riunioni – Indice

Inizio con questo video una serie di contributi a supporto del corso “La gestione delle riunioni” tenuto per CSV Brescia nella primavera 2021.

Qui potete trovare l’indice degli argomenti trattati nei video, per orientarvi tra i vari contenuti.